C’est la satisfaction qui génère la performance – bien plus que l’inverse, nous révèlent des études récentes. Dès lors se pose une question essentielle : sur quoi agir ? Environnement de travail, bien-être, flexibilité, restauration haut […]
Facebook, Linkedin, Twitter, Instagram, Viadeo… autant de réseaux sociaux sur lesquels nous nous exprimons. Consultés par les recruteurs et les employeurs, ils peuvent sublimer un profil comme nuire à une carrière. Soigner son e-réputation […]
Faire le point sur ses acquis, sur ses envies et mettre en place un plan d’action efficace sont les étapes essentielles pour ré-aborder le marché de l’emploi après une période d’inactivité professionnelle.
Le rythme imposé par la digitalisation soumet chaque entreprise et chaque employé à de nouvelles manières de travailler. Il n’est pas question ici de se transformer en machine digitale, mais bien d’être capable d’évoluer […]
Moment crucial tant pour l’évaluateur que pour l’évalué, l’entretien individuel annuel est une arme à double tranchant. Bien préparé par les deux parties, il sera constructif. Pris à la légère, il peut vite devenir […]
On a souvent tendance à croire que l’entretien de recrutement est une formalité pour l’employeur et que seul le candidat doit faire ses preuves. Si cela pouvait être vrai il y a encore 10 […]
Il est essentiel d’adapter sa stratégie au profil recherché
Bien recruter est toujours un enjeu, même pour un recruteur chevronné, et même dans un contexte dit «facile». Dans un contexte tendu, où le marché se montre […]
En reprenant les activités de DOCTOR CHEXS, la première société de prise de références professionnelles à Luxembourg, la société de conseil THE RECRUITER compète son offre de services RH.
Spécialisé dans le recrutement, le bureau de conseil RH The Recruiter vient d’intégrer les services de références professionnelles Doctor Chexs à son portfolio. Pas encore entièrement entrée dans les mœurs, la vérification de CV […]
